Problemi del lavoro

ParitĂ  uomo-donna. "Rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile relativo al biennio 2016/2017". Nuovo decreto ministeriale e modello allegato. Scadenza: 30 giugno 2018. Serv. Lavoro Prot. n. 862 – LD/df

Detassazione dei premi di risultato: i chiarimenti dell’AdE con la C.M. 5/E/2018. Non applicabilitĂ  agli istituti retributivi previsti dal CCNL e dal Contratto Integrativo di Bologna dell’edilizia. Serv. Lavoro Prot. n. 830 – LD/df

Regolamento 679/2016 in materia di tutela della privacy (GDPR). Valutazione d’impatto (DPIA). Soggetti tenuti alla valutazione d’impatto. Serv. Lavoro Prot. n. 815 – LD/df

In vigore il nuovo Regolamento Europeo sui DPI (Dispositivi di Protezione Individuale). Prodotti conformi alla vecchia direttiva in commercio fino al 21 aprile 2019. Serv. Lavoro Prot. n. 814 – LD/df

INAIL. Bando ISI 2017. Incentivi alle imprese per la realizzazione di interventi in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Scadenza domande: 31 maggio 2018. Consulenze. Serv. Lavoro Prot. n. 787 – LD/df

FacoltĂ  di superamento delle 40 ore settimanali nei mesi estivi per il personale addetto ai lavori all’aperto. Comunicazione all’ITL competente per territorio. Serv. Lavoro Prot. n. 794 – LD/df

ParitĂ  uomo-donna. Invio entro il 30 giugno 2018 del “Rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile relativo al biennio 2016/2017”. Serv. Lavoro Prot. n. 795 – LD/df

ParitĂ  uomo-donna. Aziende con oltre 100 dipendenti. Rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile relativo al biennio 2016/2017. Probabile proroga della scadenza. Serv. Lavoro Prot. n. 694 – LD/df

Diffide accertative per crediti patrimoniali emesse nei confronti di debitori soggetti a procedure di sovraindebitamento. Interpello del Ministero del Lavoro n. 2/18. Serv. Lavoro Prot. n. 696 – LD/df
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