Febbraio 2024

OGGETTO: Ministero del Lavoro, Interpello n. 1/2024: sorveglianza sanitaria a seguito di assenza superiore a 60 giorni per motivi di salute.   La Commissione per gli Interpelli in materia di salute e sicurezza del Ministero del Lavoro ha pubblicato l’Interpello n. 1/2024 per rispondere a un quesito posto dall’UniversitĂ  degli Studi...

OGGETTO: INPS. Contributi per la Cassa Integrazione Guadagni. Requisito occupazionale. Dichiarazione aziendale 2024.   Ai fini dell’applicazione delle aliquote ridotte dei contributi dovuti alla Cassa Integrazione Guadagni (l’aliquota contributiva ordinaria della CIGO Ăš rispettivamente pari a: 1,70%, per le aziende industriali fino a 50 dipendenti; 2,00%, per le aziende industriali con...

OGGETTO: Garante Privacy: nuove tutele per le e-mail dei dipendenti.   Il Garante Privacy, nella newsletter n. 517 del 6 febbraio 2024, ha informato di aver adottato un documento di indirizzo denominato “Programmi e servizi informatici di gestione della posta elettronica nel contesto lavorativo e trattamento dei metadati” rivolto ai datori di lavoro pubblici e privati....

OGGETTO: INPS. Uniemens. Nuova versione dell’allegato tecnico per la compilazione dei flussi.   Pubblicate dall’INPS le istruzioni per la corretta compilazione dei flussi delle denunce retributive e contributive individuali mensili Uniemens (l’invio del flusso Uniemens deve avvenire entro l’ultimo giorno del mese successivo a quello di competenza. Se l’ultimo giorno coincide...

OGGETTO: INAIL. Modello OT23 – anno 2024: domande entro il 29 febbraio 2024.   Diamo seguito alla nostra circolare n. 566/2023 per ricordare alle Imprese Associate che il 29 febbraio 2024 sarĂ  il termine ultimo entro il quale il datore di lavoro, in regola con gli adempimenti contributivi ed assicurativi e...

OGGETTO: Legge di Bilancio 2024. Esonero contributivo per le lavoratrici madri: Circolare INPS n. 27/2024.   L’INPS, con la Circolare n. 27 del 31 gennaio 2024, ha fornito le istruzioni operative e contabili per l’applicazione dell’esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico delle lavoratrici madri, con rapporto di lavoro dipendente...

Come noto, ANCE EMILIA e Consip S.p.A hanno attivato il progetto “Sportelli in Rete” con il fine di agevolare l’accesso delle Imprese, in particolare delle PMI, per l’utilizzo degli strumenti del Mercato Elettronico delle Pubbliche Amministrazioni (MePA), il sistema gestito da Consip S.p.A. per conto del Ministero Economia e Finanze,...

Clust-ER BUILD Emilia-Romagna, in partnership con ANCE Emilia-Romagna, sta organizzando il convegno gratuito “Cambiamenti Climatici e nuove sfide per Edifici Attivi e Resilienti“, che si terrĂ  in data MartedĂŹ 20 febbraio 2024, alle ore 14.30, presso l’Auditorium MUG in Via Emilia Levante n.9/F, a Bologna. L’obiettivo dell’evento Ăš quello di...

OGGETTO: Garante Privacy. Contestazione a OpenAI per violazione privacy.   Il Garante per la Protezione dei Dati Personali ha informato, con il comunicato del 29 gennaio u.s., di aver notificato a OpenAI, societĂ  che gestisce la piattaforma di intelligenza artificiale ChatGPT, l’atto di contestazione per aver violato la normativa in materia di protezione...

OGGETTO: Garante. No all’intelligenza artificiale che viola la privacy.   Il Garante Privacy, con il comunicato del 25 gennaio scorso, ha sanzionato il Comune di Trento per aver utilizzato telecamere, microfoni e reti sociali, in violazione della normativa sulla protezione dati, nell’ambito dei due seguenti progetti di ricerca scientifica (progetti, finanziati con...

OGGETTO: ANAC: indicazioni a stazioni appaltanti/enti concedenti sulle nuove modalitĂ  di espletamento della pubblicitĂ  legale.   Con Comunicato del 24 gennaio u.s. l’ANAC, ha fornito importanti chiarimenti a stazioni appaltanti/enti concedenti, a seguito di numerose segnalazioni di operatori economici relative a malfunzionamenti dei collegamenti ipertestuali inseriti nei bandi di gara pubblicati...

Dal 24 agosto 2023 i lavoratori di aziende del settore edilizio che utilizzano prodotti contenenti Diisocianati, quali schiume poliuretaniche, sigillanti, vernici e rivestimenti, adesivi  potranno acquistarli ed utilizzarli solo se avranno svolto la relativa attività formativa.  Al fine di garantire la formazione ai lavoratori di aziende del settore edilizio che...

Facciamo seguito alla nostra circolare n.82/2024, per ricordare che ù pienamente operativa la nuova versione del Fascicolo virtuale dell’operatore economico (FVOE 2.0), utilizzabile per la verifica dei requisiti nelle procedure indette a partire dal 1° gennaio 2024 tramite la Piattaforma dei Contratti Pubblici. La versione 1 continua ad essere utilizzabile per tutte le...

Dal 1° febbraio le istanze per l’avvio del procedimento di VIA, la Valutazione d’Impatto Ambientale, saranno presentabili in modalitĂ  telematica. La nuova modalitĂ  sostituirĂ , a regime, l’attuale procedura di trasmissione delle istanze e dei relativi allegati a mezzo posta/brevi manu e/o PEC, e permetterĂ  di agevolare il proponente, soggetto pubblico...

OGGETTO: RENTRI: le istruzioni operative per la compilazione del registro cronologico di carico e scarico e del Formulario di Identificazione del Rifiuto (FIR).   Diamo seguito alla nostra circolare n. 799/2023 per informare che il MASE ha pubblicato, sul sito ufficiale del Ministero, il Decreto Direttoriale n. 251 del 19 dicembre...

OGGETTO: Costi della manodopera: come inserirli nell’offerta. Indicazioni MIT.   Secondo quanto previsto dal nuovo Codice dei Contratti Pubblici (D.Lgs. n. 36/2023), all’art. 41, comma 14, i costi della manodopera e della sicurezza sono scorporati dall’importo assoggettato al ribasso, e come specificato nel periodo successivo, resta ferma la possibilitĂ  per l’operatore...

OGGETTO: Notiziario delle recenti pronunce di rilievo in materia di licenziamento. Licenziamenti collettivi: legittima la tutela indennitaria prevista dal Jobs Act.   La Corte Costituzionale, con la Sentenza n. 7/2024, ha dichiarato infondate le questioni di legittimitĂ  costituzionale degli artt. 3 (co. 1) e 10, del D.Lgs. n. 23/2015, che, in...
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